Rester debout, sans solliciter vos jambes
Standing Ovation est un système de rail avec un arceau de mobilité qui reprend une partie de votre poids. Vous vous déplacez librement dans votre espace de travail, les deux mains libres, tandis que la charge sur les jambes, les hanches et le dos diminue.
Rester debout n’est pas une position de repos
Demandez à un cuisinier, à un coiffeur ou à une laborantine combien d’heures par jour ils passent debout, et vous obtenez rarement une réponse. Rester debout n’est pas une tâche qui figure au planning. Cela arrive, simplement, entre tout le reste.
Pour tenir debout, les muscles des pieds, des jambes, des hanches et du dos sont sous tension permanente. Cette tension ne se relâche jamais complètement, car il n’y a pas de moment de soulagement comme lors de la marche ou en position assise. Le portail néerlandais de santé au travail Arboportaal parle de station debout prolongée dès qu’elle dépasse une heure d’affilée. La règle empirique des catalogues néerlandais de santé au travail est brève : une heure d’affilée au maximum, quatre heures par jour au maximum.

Il n’y a aucun moment précis où cela dérape. C’est justement pour cela que cela dure si longtemps.

Ce que la charge physique coûte à une organisation
des salariés aux Pays-Bas souffrent de troubles musculosquelettiques
jours d’absence liés au travail provient de l’appareil locomoteur
c’est ce que le maintien de salaire coûte chaque année aux employeurs
Source : TNO et CBS, Enquête nationale sur les conditions de travail (Pays-Bas) 2024
L’effet ne s’arrête pas à l’absentéisme. Les salariés de cinquante ans et plus exerçant un travail physiquement exigeant estiment pouvoir travailler en bonne santé jusqu’à 65,2 ans. Pour leurs collègues sans cette charge, c’est 66,9 ans. Presque deux ans de savoir-faire qui partent plus tôt.
Le système
Comment ça marche
Un rail court au-dessus du poste de travail, fixé au plafond ou sur des colonnes autoportantes. Y est suspendu l’arceau de mobilité Standing Ovation : un arceau muni d’une selle réglable en hauteur. Vous vous y asseyez et le système reprend une partie de votre poids, pendant que vous continuez simplement à vous déplacer dans l’espace.
- Entièrement mécanique : pas d’électricité, pas de batterie, pas d’application.
- C’est vous qui décidez où aller ; le système suit.
- Les deux mains libres, vous continuez donc votre travail.
- Le système de rail est réalisé sur mesure pour l’espace.
- La selle existe en plusieurs versions, pour s’adapter à l’utilisateur.
- Si un soutien supplémentaire est nécessaire, il existe un harnais développé spécialement pour l’arceau de mobilité.
- Breveté et certifié CE comme dispositif médical.


Trois configurations

Rail simple
L’arceau de mobilité se déplace le long d’une seule ligne. Convient à un poste où l’on fait surtout des allers-retours, comme une table de montage ou un comptoir.

Système X-Y
Deux rails perpendiculaires, l’un coulissant sur l’autre. Chaque point de la pièce devient ainsi accessible. C’est la configuration pour un travail où l’on doit aller dans toutes les directions, comme en cuisine.

Colonnes autoportantes
Pour les espaces où le plafond ne peut pas supporter la structure ou où il est interdit de percer.
Où cela s’inscrit
Les cinq niveaux de la pyramide de prévention
Standing Ovation se situe au niveau quatre : reprendre physiquement une partie de la charge, lorsque le poste est déjà aménagé et que le travail reste debout. Les trois niveaux en dessous coûtent moins cher et viennent d’abord.

Applications
Là où Standing Ovation fait la différence

Prévention
Investissez avant la première douleur. Réduisez la charge quotidienne aux postes où le travail debout ne peut pas être retiré du processus.

Travailler sainement
Plus de confort chaque jour de travail. Moins de fatigue en fin de service, et plus d’énergie qui reste pour la maison.

Maintien dans l’emploi
Continuer à travailler quand un soutien supplémentaire est nécessaire. Pour les collaborateurs en situation de handicap, atteints d’une maladie chronique ou dont la capacité est réduite.

Rééducation & thérapie
Un soutien pendant la récupération et le retour au travail. Dans un parcours de rééducation ou de réinsertion, la charge peut être augmentée progressivement, selon ce que la personne peut supporter.
Environnements de travail
Dans quels environnements de travail

Restauration
Des heures au même endroit devant une ligne chaude, avec peu de marge pour changer de poste.

Industrie et production
Travail répétitif et gestes d’extension, à des postes qu’on ne peut pas faire tourner facilement.

Logistique
De longues journées debout, avec des pics qu’on ne peut pas reporter.

Laboratoires
Station debout statique devant la sorbonne, travail de précision à deux mains.

Soins
Travail debout combiné au port de charges et aux flexions.

À la maison
À la maison aussi, Standing Ovation offre un soutien supplémentaire, par exemple dans la cuisine. Tenez-vous debout et déplacez-vous avec appui dans votre cuisine ou votre atelier — confortablement occupé, en dehors du travail également.
Retours d’expérience
Deux postes, deux installations
Deux fois le même système, et pourtant deux solutions totalement différentes. Dans une cuisine, un système X-Y a été installé parce qu’un cuisinier doit aller dans toutes les directions ; dans un hall de production, un portique autoportant, parce que des ponts roulants circulent au-dessus de la zone de travail.

Il a passé toute sa carrière en cuisine dans un restaurant italien. Après un accident, il ne pouvait plus tenir debout ni marcher pendant tout un service, et arrêter semblait inévitable. Son employeur en a jugé autrement. Il est toujours debout dans sa propre cuisine.
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Un collaborateur pouvait de moins en moins solliciter une jambe, ce qui rendait la station debout prolongée et la marche plus difficiles. Son employeur a adapté le poste plutôt que de le déplacer : un établi réglable en hauteur et une installation autoportante. Entièrement à ses frais.
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L’histoire
Imaginé par quelqu’un qui ne pouvait plus rester debout
Peter Lammer était cuisinier et tenait un restaurant à Salzbourg. Après un grave accident de la route, avec quatre-vingts pour cent d’incapacité de travail, il ne pouvait plus exercer aucun métier debout. Il n’existait aucune aide technique qui lui permette de retourner dans sa cuisine.
Il l’a donc construite lui-même, avec son ami et associé Bernhard Tichy : un rail au-dessus de la tête et un arceau de mobilité qui reprend une partie du poids du corps, pendant qu’on continue à se déplacer librement. Pas d’électricité, pas d’application. Peter est de nouveau debout dans sa propre cuisine.
Ce qui a commencé comme un moyen de revenir se révèle tout aussi efficace pour éviter que quiconque doive un jour partir.
Pratique
Ce que vous voulez savoir avant d’appeler
Cela dépend de votre poste de travail, et ce n’est pas une réponse évasive. Un rail simple au-dessus d’une table de travail, ce n’est pas la même chose qu’un système X-Y couvrant toute une cuisine, ou qu’une installation autoportante qui apporte sa propre structure.
Ce qui détermine le prix : la configuration, la portée et la surface à atteindre, la possibilité de fixer au bâtiment, et le montage sur place.
C’est pourquoi tout commence par un relevé sur site. Vous recevez ensuite un devis détaillant le coût par poste. Pas de montant global sans justification, et pas de postes qui apparaissent après coup.
Dans la plupart des cas, un système est en place en une journée. Il est ensuite immédiatement prêt à l’emploi : rien à paramétrer, à raccorder ou à régler, car il ne contient aucune électronique. Celui qui ne l’avait pas le matin travaille avec l’après-midi.
Moins que vous ne le pensez. L’arceau de mobilité se déplace le long d’un rail, et ce rail peut être monté au plafond ou installé en configuration autoportante sur ses propres colonnes. Si la structure ne convient pas, ou s’il est interdit de percer, le système se porte lui-même.
Dans la pratique, le bâtiment est donc rarement la raison pour laquelle cela ne fonctionne pas. Dans une entreprise de production, une installation se trouve dans un hall où des ponts roulants circulent au-dessus de la zone de travail : pas un seul trou n’a été percé dans le bâtiment. Ce qui est possible dans votre situation ressort du relevé.
Oui. Le système est démontable et peut être remonté sur un nouveau site.
L’arceau de mobilité lui-même — la partie sur laquelle vous vous appuyez et avec laquelle vous vous déplacez — suit toujours. La réutilisation du rail dépend du nouvel espace : la portée, la hauteur et la possibilité de fixation au plafond. Avec une installation autoportante, c’est généralement plus simple qu’avec un rail monté sur mesure sur un plafond existant.
Un déménagement ou une rénovation ne rend donc pas l’investissement caduc.
Cela dépend de la situation, et il existe plus de possibilités que la plupart des gens ne le pensent.
- L’employeur lui-même. Cela arrive régulièrement : conserver un collaborateur expérimenté pèse alors plus lourd que l’achat.
- L’UWV (l’organisme néerlandais d’assurance des salariés), via une demande d’aménagement pour l’employeur dans le cadre du maintien d’un collaborateur.
- Une assurance responsabilité civile, lorsque le handicap résulte d’un accident dont un tiers est responsable.
- À domicile, cela peut dans certains cas passer par la Wmo (la loi néerlandaise sur le soutien social) ou une assurance dommages.
Nous connaissons ces circuits et vous accompagnons dans la demande. Nous ne promettons ni montants ni pourcentages, car cela s’apprécie au cas par cas.
Le système peut être contrôlé chaque année au regard des exigences du fabricant et de sécurité : le rail, l’arceau de mobilité et les accessoires qui y sont fixés, comme un harnais. Comme il ne contient ni électronique ni batterie, il s’agit d’un contrôle mécanique de la structure, de la fixation et des pièces mobiles.
Nous recommandons ce contrôle annuel. Un employeur est responsable de la sécurité des équipements de travail dans son entreprise, et il s’agit ici d’une structure qui porte le poids d’un collaborateur.
Nous réalisons le contrôle nous-mêmes. Vous pouvez souscrire un contrat d’entretien à cet effet, indépendamment de l’achat.
Base de connaissances
Standing Ovation Academy
Des connaissances sur la charge physique, la prévention et l’ergonomie, pour les employeurs, les RH et les professionnels de la santé au travail.

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La solution
L’essentiel de Standing Ovation : une selle réglable en hauteur fixée à un tube courbé. Vous vous y asseyez, le système reprend une partie de votre poids, et vous continuez à vous déplacer librement — avec les deux mains libres.
Voir comment ça marcheVenez le voir par vous-même
Chaque poste de travail est différent. C’est pourquoi nous préférons le montrer plutôt que l’expliquer.
Plus tard cette année, vous pourrez découvrir le système dans notre showroom à Druten. Mais la vraie réponse à la question de savoir si cela convient à votre travail se trouve dans votre propre entreprise : nous venons faire un relevé, nous observons comment on travaille et nous le faisons essayer sur place.